2022年9月8日下午，正弘置业发展战略研讨会在正弘中心38楼大会议室召开，本次会议聚焦研讨当前房地产行业形势和公司未来发展战略。

会议开始，由部分城市公司总经理、职能中心负责人李志坡、薛洪春、赵蓬磊，及总裁室成员段跃东、宁宇勇、李明超、王卫川、郑宏春、孟君依次进行发言汇报，分享了各自对公司未来发展方向和内部管控措施的思路。

会议最后，董事长进行发言总结，对公司的未来发展方向做出部署：

首先，正弘未来发展应明确自身定位，回归品质初心，打造专属正弘气质的产品。

其次，提出以“精工、服务、商业”为核心的发展理念。产品锻造要追求匠心精神，向行业标杆学习，从立面与平面的平衡、景观与建筑的结合、精装与标准化的升级等多角度出发，苛求精致、有温度的产品；向传统服务业学习，提升服务体系标准，塑造全生命周期用户服务品牌；秉承精品理念，塑造奢尚品牌影响力。

强调了公司以品质、成本、利润为内控考核导向。今后新开发项目将以成本、利润为激励锚定点，经营数据与考核奖励直接挂钩。

最后，重申“阳光·简单·务实”的企业文化。员工对外恪守合法守信原则底线，永葆不断创新、勇于挑战的阳光心态，提高自身身体素质，保持积极向上的生活态度；内部工作方式简单高效，工作氛围职业纯粹、沟通方式简明有效；员工自身追求实效，以结果为导向，老实做人，踏实做事。

凡是过往，皆为序章。二十五年间每位员工的不懈努力铸就今日之正弘，在未来的征程中，行业发展趋势已定，但时代脉络犹未可知，企业发展需要高瞻远瞩的战略指引，更需要组织协同共生。串珠为链集优势，握指成拳聚合力，我们要把“精工、服务”的精神刻进正弘人的骨子里，恪守发扬“阳光、简单、务实”企业文化，以危为机，砥砺前行，回归初心，再创公司辉煌、个人成功。